皆さん、こんにちは！採用担当の原です＾＾
最近は毎朝早起きしてストレッチと筋トレをしています。デスクワークしていると運動不足でかなり太りました。
今年の目標は腹筋を割ることですが、なかなか道のりは遠いです。果たして成功するのか・・・
皆さんの今年の目標は何でしょうか❔✨

今日のブログ内容は❓

今日は厚済会で給与計算などの事務スタッフとして働く魅力についてお伝えします💁🏻‍♀️労務関連業務をされている方、必見です！

厚済会で給与計算などの事務スタッフとして働く魅力

事務局で給与計算を担当している職員に魅力を聞いてきました📝

なるほど・・・！「人々の健康をサポートできること」と「医療法人での経験をプラスして、スキルアップできること」ですね✨

私、採用担当の原も「人の健康を支えること」が自身のやりがいに繋がると思い、入社をしましたので、よくわかります。

「管理部門で人の健康を支えている実感ってできるの❔」
という声も聞こえてきそうですが、 答えはYESです❗❗
それは、研修のときに実感することが多く、多職種が交流できる研修があり、そこで現場スタッフのお話を聞くことで、自分の仕事も患者さんにつながっていると実感できています。
「人の健康を支えたい❗」と思われる方、それがやりがいに繋がる❗という方にオススメのお仕事です🌟

また、2点目の医療法人で労務関連業務の経験が積めるのはめずらしいということについて、私自身も初めて聞いたときに「そうなんだ！」とびっくりしましたが、その後、私調べではありますが、「🔍医療法人 労務」の求人は少なく思いました。是非、あなたのご経歴に医療法人での労務経験をプラスしてみませんか❔

終わりに

簡単ではありますが、厚済会で給与計算などの事務スタッフとして働く魅力でした＾＾

厚済会では、「お弁当が250円～300円」で召し上がられたり、全国の有名リゾートホテルを展開するエクシブ・東急ハーヴェストに会員価格で宿泊できたり、外来受診料・お薬代がが半額など福利厚生が充実しております。

なかでも、めずらしく凄い福利厚生が民間の医療保険に法人負担で加入できるということです。 がん保険・貯蓄型保険加入（正社員のみ）、業務災害補償保険（全員）・医療総合保険※加入条件ありに法人負担で加入いただきます。保険料は皆様にご負担いただくことはなく、すべて法人が負担いたします。
法人がすべて負担してくれて、手厚い保障を受けられるのは、とても嬉しいですよね。

福利厚生が手厚いことを皆さんにもっと知っていただきたいので、福利厚生について詳しくお伝えするブログを書けたらと思います。

それでは、また～～✋🏻✋🏻

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